El análisis de puestos es una herramienta esencial para cualquier entidad que busque optimizar su eficacia. Este proceso integral permite detectar las actividades principales de un posición, las habilidades requeridas, y las requisitos del entorno de labor. Mediante una técnica bien definida, incluyendo estudio directa, entrevistas con empleados y la https://topsocialplan.com/story6707105/an%C3%A1lisis-de-puesto-gu%C3%ADa-completa-y-enfoque